TERMIN I MIEJSCE SZKOLENIA
- 12 czerwca 2024 r. od godz. 09.00 do 16.00
- Szkolenie prowadzone jest w formule on-line, (tzw. webinar). Każdy uczestnik dzień wcześniej otrzyma link z dostępem do platformy.
WYKŁADOWCA
Beata Tomaszewska - specjalista w zakresie płac
ADRESAT
Szkolenie przeznaczone jest dla osób odpowiedzialnych za prawidłowe naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę, które chcą rozszerzyć swoją wiedzę z naliczania wynagrodzenia w sytuacjach nietypowych oraz z zakresu korygowania naliczeń. Szkolenie skierowane jest przede wszystkim do pracowników działów płac, pracowników biur rachunkowych, księgowych, którzy są na co dzień zaangażowani są w procesy związane z naliczaniem wynagrodzeń pracowników, które chcą nauczyć się prawidłowo naliczać wynagrodzenia w sytuacjach niestandardowych i poprawnie dokonywać korekt naliczeń.
CEL
Przeanalizowanie i przećwiczenie na przykładach naliczania wynagrodzenia w sytuacjach nietypowych np. podwyżka wynagrodzenia w środku miesiąca, wsteczna podwyżka wynagrodzenia, dopłata składek, zwrot nadpłaconych składek, rozliczenie zwolnienia lekarskiego z opóźnieniem, przekwalifikowanie zwolnienia.
KORZYŚCI
Warsztatowa forma zajęć pozwala uczestnikom przyswoić wiedzę z zakresu naliczania i korygowania wynagrodzeń. Po zajęciach uczestnicy będą potrafili prawidłowo ustalać wynagrodzenie w sytuacjach nietypowych i poprawnie dokonywać korekt naliczonego wcześniej wynagrodzenia Zagadnienia zostaną wyjaśnione w przystępny sposób. Na zajęciach zostaną przeanalizowane i omówione przykłady z życia wzięte co pozwoli uniknąć błędów w codziennej pracy.
FORMA ZAJĘĆ
wykład trenera, analiza przypadków, analiza orzecznictwa, ćwiczenia dyskusja i wymiana doświadczeń oraz sesja odpowiedzi na pytania uczestników zadawane na bieżąco oraz na podsumowanie zajęć po zrealizowaniu programu.
PROGRAM
I Rozliczanie wynagrodzenia w skali roku.
- Wyliczenie wynagrodzenia przy przekroczeniu progu podatkowego,
- Wyliczenie wynagrodzenia przy przekroczeniu progu podatkowego i limitu ZUS,
- Wyliczenie wynagrodzenia przy przekroczeniu progu zwolnienia podatkowego „zerowy PIT”,
- Wyliczenie wynagrodzenia przy przekroczeniu progu zwolnienia podatkowego „zerowy PIT” gdy pracownik ma wypłacany zasiłek chorobowy zasiłek macierzyński,
II Naliczanie wynagrodzenia w przypadku naliczania kilku list w miesiącu.
- Zasada naliczania składek społecznych,
- Zasada ograniczenia składki zdrowotnej do wysokości zaliczki na podatek wyliczonej zgodnie z zasadami obowiązującymi w 2021 r.,
- Zasady stosowania kosztów uzyskania przychodów i ulgi podatkowej,
III. Rozliczanie zwolnienia lekarskiego, które wpłynęło po naliczeniu wypłaty wynagrodzenia.
- Zasada rozliczania zwolnienia do 30 dni,
- Zasada korygowania miesiąca poprzedniego,
IV. Zasady naliczania wynagrodzenia w miesiącu, w którym pracownik korzystał ze zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej w pilnych sprawach rodzinnych z zachowaniem prawa do 50% wynagrodzenia.
- Praktyczne przykłady obliczania wynagrodzenia za nieobecność z zachowaniem prawa do 50% wynagrodzenia przy wynagrodzeniu w stałej stawce miesięcznej,
- Praktyczne przykłady obliczania wynagrodzenia nieobecność z zachowaniem prawa do 50% wynagrodzenia ze składników zmiennych,
V. Wypłata wynagrodzenia i odprawy pośmiertnej rodzinie zmarłego pracownika status składkowo podatkowy,
VI. Dokonywanie naliczeń korygujących:
- Niedopłata składek społecznych,
- Zwrot składek społecznych w związku z przekroczeniem rocznego limitu ZUS,
- Uznanie zdarzenia jako wypadek w drodze do pracy,
- Uznanie zdarzenia jako wypadek w pracy,
- Zakwalifikowanie zasiłku jako wynagrodzenie chorobowe,
- Obliczenie wyrównania zasiłku macierzyńskiego do 100% na wniosek pracownika.
WYMAGANIA SPRZĘTOWE
Do wzięcia udziału w szkoleniu niezbędny jest komputer stacjonarny, laptop, tablet lub telefon komórkowy z obsługą dźwięku.
Płatność za szkolenie:
Prosimy nie uiszczać opłaty za szkolenie do momentu otrzymania prośby za pomocą wiadomości email o dokonanie przedpłaty.
Rezygnacja z szkolenia:
Rezygnacja z uczestnictwa w szkoleniu powinna być przesłana w formie podpisanego własnoręcznie pisma za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres szkolenia@opole.skwp.pl lub dostarczona osobiście do organizatora kształcenia.
§ 6
(…)
3. W przypadku rezygnacji z uczestnictwa w szkoleniu uczestnikowi przysługuje zwrot wpłaconych środków pieniężnych lub zostanie zobowiązany do zapłaty na następujących warunkach:
a) rezygnacja wcześniej niż 5 dni roboczych przed rozpoczęciem szkolenia - zwrot całości wpłaty,
b) rezygnacja zgłoszona w okresie równym lub krótszym niż 5 dni roboczych przed rozpoczęciem szkolenia - organizator pobiera całość kwoty za szkolenie.
Szkolenie organizowane we współpracy z SKwP O/O we Włocławku
